Il existe 2 grands types d’entrepreneurs et de dirigeants : les entrepreneurs ‘Start’ et les entrepreneurs ‘Finish’. Chacun de ces types à ses avantages et ses inconvénients. Apprenez à repérer votre type, celui vos collaborateurs, de vos clients et de vos collègues pour améliorer votre efficacité business :

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Les entrepreneurs Start
Si vous êtes ‘Start’, vous êtes : flamboyant, créatif et irrégulier.
Avantages :
- Vous avez des idées géniales en permanence
- Vous avez une capacité de travail exceptionnelle sur une courte période (La flamme, le feu sacré, le mojo)
- Vous avez la capacité à tout remettre à cause du jour au lendemain
- Vous aimez le changement et les évolutions
- Vous avez une vision intuitive et flash des choses
Inconvénients :
- Les répétitions vous épuisent
- Chaque nouvelle idée vous dévie de votre projet précédent, et vous finissez peu de projets
- Une fois que la flamme s’épuise sur un projet, vous n’avez plus envie d’avancer (vous êtes vidé)
- Vous avez du mal à garder des habitudes de travail rigoureuses
- Vous portez peu d’attention au détails
Action :
Si vous êtes Start, vous devriez :
- Vous entourer d’un collaborateur Finish
- Faire la liste de vos projets en cours, les rationaliser et les prioriser
- Décrire chaque nouveau projet ou chaque nouvelle idée sous la forme d’une fiche action
- Mettre en place des procédures et vous interdire d’y dévier
- Vous réserver des jours dans la semaine, ou des moments de la journée, pour prendre la casquette de l’entrepreneur Finish
Les entrepreneurs Finish
Si vous êtes ‘Finish’, vous êtes : organisationnel, bosseur et régulier.
Avantages :
- Vous un bulldozer au travail, rien ne peut vous faire dévier d’un objectif
- Vous êtes endurant et régulier dans tout ce que vous entreprenez
- Vous aimez l’organisation, vous rationalisez vos process
- Vous avez le soucis du détail et de l’amélioration permanente
- Vous gardez votre focus et votre concentration dans toutes les circonstances
Inconvénients :
- Vous répétez souvent les mêmes erreurs
- Vous remettez rarement en cause vos process fondamentaux
- Vous n’aimez pas le changement
- Vous n’avez pas l’esprit de synthèse
- Il vous manque le feu sacré et la flamboyance des génies
Action :
Si vous êtes Finish, vous devriez :
- Vous entourer d’un collaborateur Start
- Vous forcer à synthétiser vos idées
- Apprendre à repérer les conditions qui favorisent votre créativité pour renouveler ces moments
- Vous reconnecter avec votre intuition et apprendre à lui faire confiance
- Mettre en place une journée créativité par semaine